PEDIDO DE SOLIDARIDAD A LECTORES, INSTITUCIONES, COMPAÑEROS Y
ENTREVISTADOS
Conciliación obligatoria a la carta
La
asamblea de trabajadores de Página/12, ante la conciliación obligatoria
dictada a la cero hora de hoy (miércoles) por el Ministerio de Trabajo a
pedido de los dueños de la empresa, comunica que acatará la medida en
tanto exhorta a las partes “a mantener la mejor predisposición y
apertura para negociar”, al tiempo que le informa al ministro Carlos
Tomada y a los lectores que hoy se cumplen cuatro semanas desde que
pedimos la apertura de una negociación, que no se concreta
precisamente por la nula predisposición de quienes representan a los
propietarios de Página/12.
Los
trabajadores habíamos previsto para mañana a las 18 un acto público en
la puerta de la redacción, al que habían confirmado su participación
dirigentes políticos, gremiales y personalidades de la cultura. Esta
asamblea, para ratificar su voluntad de diálogo y pese a que no se trata
de una medida que viole la conciliación obligatoria, decidió postergar
la actividad. Agradecemos
las innumerables adhesiones y muestras de solidaridad recibidas y
solicitamos a quienes tenían
previsto participar y al público en general que nos sigan enviando sus
adhesiones a comisioninternadepagina12@gmail.com, que difundiremos mañana.
Ante
la advertencia del Ministerio a las partes sobre la importancia de
evitar “planteos dilatorios y evasivos” y tal como lo hemos hecho desde
que la conducción ilegal e ilegítima de la Unión de Trabajadores de
Prensa de Buenos Aires (UTPBA) firmó el peor acuerdo paritario del año,
que implica cerrar 2014 con un aumento del 21%,
ratificamos nuestro compromiso de informar día a día a los lectores
sobre los constantes “planteos dilatorios y evasivos” de la empresa
Página/12, que paradójicamente recurre al Ministerio de Trabajo luego de
faltar en reiteradas oportunidades a las audiencias convocadas por esa
misma autoridad para tratar la situación irregular de más de un centenar
de redactores externos, a quienes no reconoce los derechos laborales
más elementales.
Al
tiempo que ratificamos nuestra voluntad de luchar en pos de un aumento
razonable y acorde a la inflación, manifestamos nuestro asombro ante la
decisión del Ministerio de dictar una conciliación obligatoria cuando
habían pasado cinco días desde la última medida de fuerza y no existía
ninguna otra medida de
acción directa votada para los próximos días. La
actitud del ministro Tomada nos resulta aún más llamativa por no
haberse tomado el trabajo de corroborar la versión unilateral de los
hechos aportada de madrugada por los dueños de Página/12.
Asamblea de trabajadores de Página/12, 16 de julio de 2014
Contactos Comisión
Gremial Interna:
Carlos Rodríguez 153 172 8930
Diego Martínez 156 306 7983
Mi solidaridad con los trabajadores de Página 12 y una reflexión acerca de la propiedad de los medios de comunicación y las convicciones acordes con la mirada que construyó la imagen y el contenido histórico del periódico.
¿Cómo puede ser que un medio gráfico como Página 12 que ha tenido y tiene una coherencia en cuanto a reflejar la realidad nacional que es profundamente diferente a los medios corporativos socios, cómplices y beneficiarios de la dictadura genocida cívica y militar desde la patronal (dueños del medio) tengan una postura simétrica a la que tienen Magneto y companía respecto de los derechos laborales de sus trabajadores?
¡Qué contradicción compañeros!
Reitero mi apoyo a los compañeros trabajadores.
Daniel Mojica
www.cuestioncultural.com,ar
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